Directrice Adjointe

Les petites grenouilles est à la recherche d’une Directrice Adjointe expérimentée pour rejoindre notre équipe dynamique. Situé à St-Pierre-Jolys, MB, notre service de garde s’engage à offrir un environnement accueillant et stimulant pour les enfants de 1 à 12 ans.

Description du poste :
En tant que Directrice Adjointe, vous travaillerez en collaboration avec la Directrice pour assurer le bon fonctionnement quotidien du service de garde. Vos responsabilités comprendront :

• Travailler en collaboration avec la Direction pour coordonner les opérations quotidiennes du service de garde, y compris la gestion du personnel, les listes d’attentes, l’inscription des enfants, et la communication avec les parents.
• Assister la Directrice en son absence et assumer ses responsabilités lorsque nécessaire.
• Superviser et encadrer le personnel du service de garde, en veillant à ce que les normes de soins soient respectées.
• Participer à la planification et à l’implémentation d’un programme de qualité axé sur le jeu pour favoriser le développement global des enfants.
• Assurer le respect des réglementations provinciales en matière de garde d’enfants, ainsi que des meilleures pratiques en matière de santé publique, de sécurité au travail et de normes d’emploi.
• Agir en tant que modèle professionnel pour le personnel et représenter l’organisation de manière positive en tout temps.
• Contribuer à maintenir un environnement sûr, inclusif et favorable pour tous les enfants et le personnel.

Expérience et compétences requises :
- Diplôme en Éducation de la jeune enfance II ou III
- Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.
- Solides compétences administratives et de leadership, ainsi qu’une connaissance approfondie de la garde d’enfants et du développement de l’enfant.
- Expérience démontrée en planification stratégique et capacité à travailler en collaboration avec les familles et le personnel.
- Expérience de supervision dans un environnement de garde d’enfants, avec un minimum de 2 ans d’expérience en gestion de programme.
- Expérience en mentorat et en coaching.
- Excellentes compétences en informatique, y compris la maîtrise de logiciels de gestion de la garde d’enfants.
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité de médier les conflits et de mener des conversations difficiles.
- Excellentes compétences organisationnelles, avec la capacité de prioriser les tâches et de respecter les délais.

Avantages :
- Salaire compétitif
- Emploi à temps plein et permanent
- Avantages sociaux
- Régime de retraite
- Une journée de congé pour votre anniversaire
- Un environnement de travail dynamique et positif

Si vous êtes passionné(e) par l’éducation des jeunes enfants et que vous possédez les compétences requises, nous vous invitons à postuler dès maintenant pour ce poste. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à cenlpg@outlook.com avant le mercredi 8 mai 2024. Seulement les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.